來源: 作者:一公司 點擊量:2552次
近日,西部(甘肅)市政建設(shè)集團一公司以“學(xué)質(zhì)量知識、強管控能力、保工程品質(zhì)”為主題,精心組織質(zhì)量管理專題培訓(xùn)及知識競賽活動,來自各項目部的6支代表隊同臺競技,以學(xué)促練、以賽賦能,切實推動“質(zhì)量月”活動走深走實,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入強勁動力。
精心組織,夯實理論基礎(chǔ)
活動前期,一公司技術(shù)質(zhì)量科立足項目質(zhì)量管理實際需求,精準(zhǔn)聚焦行業(yè)痛點難點,構(gòu)建“系統(tǒng)化、場景化、實戰(zhàn)化”的培訓(xùn)體系。培訓(xùn)內(nèi)容緊扣質(zhì)量管理核心,涵蓋質(zhì)量管理體系與方針、施工質(zhì)量驗收規(guī)范、典型質(zhì)量事故案例等核心要點,通過“理論講授+圖示解析+視頻復(fù)盤”的多元化教學(xué)模式,將抽象的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)轉(zhuǎn)化為具象的實操指南。
“這次培訓(xùn)既有體系化的理論知識,又有貼近項目實際的案例剖析,讓我們對施工過程中的質(zhì)量風(fēng)險點有了更清晰的認(rèn)知?!眳⒂?xùn)人員表示,培訓(xùn)有效提升了自身問題識別、風(fēng)險預(yù)判與過程控制能力,為后續(xù)參與競賽、應(yīng)用于崗位實踐奠定了堅實基礎(chǔ)。
創(chuàng)新形式,激發(fā)學(xué)習(xí)熱情
培訓(xùn)結(jié)束后,知識競賽環(huán)節(jié)迅速拉開帷幕。競賽設(shè)置多元模塊,全面考察參賽隊伍的專業(yè)素養(yǎng)與團隊協(xié)作能力,各代表隊?wèi){借扎實積累沉著應(yīng)對,現(xiàn)場氛圍緊張有序。值得關(guān)注的是,本次競賽特別強化觀眾互動環(huán)節(jié)設(shè)計——主持人圍繞質(zhì)量管理重點知識拋出問題,在場員工踴躍舉手、積極應(yīng)答,現(xiàn)場氣氛熱烈,互動頻繁。
這一互動設(shè)計打破了“選手競技、觀眾圍觀”的傳統(tǒng)模式,讓每一位在場員工都成為質(zhì)量知識學(xué)習(xí)的參與者。大家在輕松愉悅的氛圍中鞏固質(zhì)量要點,不僅擴大了活動覆蓋面與知識傳播力,更營造出“人人學(xué)質(zhì)量、人人重質(zhì)量”的濃厚氛圍,讓質(zhì)量意識真正融入日常。
融學(xué)于行,賦能高質(zhì)量發(fā)展
作為一公司深化“質(zhì)量月”活動的重要舉措,此次質(zhì)量管理培訓(xùn)與知識競賽通過“學(xué)、練、賽”三位一體的模式,將質(zhì)量知識學(xué)習(xí)與崗位實踐深度融合,推動質(zhì)量管理理念深入人心、落地見效。
“從培訓(xùn)到競賽,再到全員互動,我們希望通過多形式活動,讓質(zhì)量理念深入人心。本次活動更成功實現(xiàn)了‘三個轉(zhuǎn)變’——員工從被動接受到主動學(xué)習(xí),知識從理論儲備到實戰(zhàn)應(yīng)用,能力從個體提升到團隊協(xié)同?!币还鞠嚓P(guān)負(fù)責(zé)人表示,未來一公司將持續(xù)用好“學(xué)賽結(jié)合”這把“金鑰匙”,在進一步完善質(zhì)量管理工作機制的基礎(chǔ)上,常態(tài)化開展形式多樣、貼近實戰(zhàn)的學(xué)習(xí)交流活動,著力打造一支“懂技術(shù)、精管理、守底線” 的高素質(zhì)質(zhì)量管理隊伍,以過硬的工程質(zhì)量為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展保駕護航。